1月16~17日,浙江湖州供电公司输电运检中心带电作业班班长沈国平带领班组成员完成了500千伏长妙线21基铁塔的标识牌更换工作,补全了这段线路的设备身份信息,为后续线路巡检提供便利,提升了铁塔设备的安全管理水平。
湖州供电公司输电运检中心带电作业班成立于1989年,现有班组成员9人。2005年,沈国平成为该班班长,带领班组成员负责湖州地区35千伏~500千伏、±500千伏、±800千伏、1000千伏线路的日常检修维护、带电缺陷消除、年度盐密度取样等工作。
带电作业具有一定的技术难度和安全风险,对作业人员的能力要求较高。为了提高班组成员业务能力,沈国平做出了许多努力。
沈国平定期面向班组成员开展绝缘子更换、接地线挂拆、导线修补等输电基础技能实操培训,并组织“人人过关”考核和专业技能竞赛,检验班组成员实操本领,帮助大家在考核和竞赛中了解自身短板,并有针对性地补强提高。在他的带领下,带电作业班不断增强业务能力,逐步扩大带电作业范围。目前,该班组已具备了全电压等级带电作业的能力。
“做一件事情就要做到最好。”沈国平说。立足工作实际,他善于通过创新研发解决工作中遇到的问题。19年来,他牵头研发了多项创新成果。在做好本职工作的基础上,他还鼓励班组成员共同参与创新活动,将新技术、新工具应用于带电作业中,进一步提高工作效率和安全作业水平。2015年,湖州供电公司成立以沈国平名字命名的劳模创新工作室,吸引了来自运维、检修等多专业的员工积极参与创新攻关工作。
2023年,带电作业班在1000千伏安塘线开展了一次引流线悬垂串更换工作。因悬垂串碗头在横担下方40厘米处位置,班组成员只能俯卧在两根钢管上,面朝下开展作业,且需要依靠他人在后方全力拉住作业人员的身体辅助完成作业。整个作业耗时91分钟,作业人员的胸部还因受到挤压出现了大片淤青。
回去后,针对这一问题,沈国平带领班组成员深入研究讨论解决方案,用半年时间研发出了一种便捷的带电作业装置——担架式可折叠带电作业平台。该平台由绝缘骨架、绝缘布件、平台连接装置和悬挂绳索等部分组成。一名作业人员借助该平台即可安全快速完成特高压铁塔横担处悬垂串的带电更换作业,提高了作业效率和安全性。目前,该成果获得了湖州供电公司输电运检中心质量管理发布会一等奖。
自2005年以来,带电作业班获得湖州市青年安全生产示范岗、国网浙江省电力有限公司五星级班组、安全生产先进集体等荣誉。沈国平获“湖州工匠”、湖州市岗位技能带头人、国网浙江省电力公司劳动模范等称号。
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