本报讯 3月22~25日,国网江苏省电力有限公司组织32名本部部门主任、所属二级单位正职及2022年度优秀高级经营管理者开展2023年优秀领导人员“走出去”培训。本次培训旨在加快外部管理实践的“消化吸收再应用”,强化内部管理实践的“融合创新再提升”,以“理论学+现场学”的培训方式,创新构建“寻足迹·学思想”“寻标杆·学一流”“寻先进·学管理”的“三寻三学”教学模式。学员们走进外部优秀央企和民营企业,学习借鉴这些企业的管理理念、管理理论和管理实践经验,对标找差,精准发力,为企业高质量发展提供人才支撑。
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